C1 – Agil & New Work
C1 – Agil & New Work
Datum 12. April 2023Zeit 11:00-12:30
Organisationen könnten auch ganz anders sein. Du erfährst, wie Formate des ‚Agil‘ und ‚New W...
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A2 – Brain at work – neurologische Grundlagen
6. März 2023, 9:00–10:30
Veranstaltungsserie
(Alle ansehen)
ReflACTION Leadership Journey
Entwicklungsroute: Brain at work – neurologische Grundlagen
Session 1 | EXPLORE
Was macht eigentlich dein Kopf, während zu arbeitest? Du erfährst, wie dein Geist Informationen verarbeitet, wie Gefühle und Erinnerungen wirksam werden und wie all dies deine Entscheidungen beeinflusst und zu Denk- und Verhaltensgewohnheiten führt. Insbesondere die Rolle der Neurotransmitter nehmen wir in dieser Session genauer unter die Lupe.
Termin:
06.03.2023, 09:00–10:30 Uhr
Session 2 | TRY OUT
Wodurch belohnt dich im Wesentlichen deine tagtägliche Arbeit? Aus der Kenntnis hirnphysiologische Prozesse heraus reflektieren wir gemeinsam einige deiner Einschätzungen und entwickeln mögliche Umgangsformen damit, die du im Arbeitsalltag in den Blick nehmen kannst.
Termin:
13.03.2023, 09:00–10:30 Uhr
Session 3 | TRANSFORM
Wer nie abbiegt, bleibt auf der Strecke. Entstanden in dir persönlich konkrete Veränderungsziele? Welche alten Gewohnheiten willst du nachhaltig aufgeben und welche neuen Gewohnheiten stattdessen aufbauen. Wir entwickeln in dir konkrete Zielvorstellungen für solche Veränderungen und nutzen ein Erfolgsmodell, um abzuschätzen, inwieweit du dein Ziel erreichen wirst.
Termin:
20.03.2023, 09:00–10:30 Uhr
Start der Entwicklungsroute
Tag(e)
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Sekunde(n)
Die Entwicklungsrouten bestehen aus 3 Sessions (EXPLORE, TRY OUT & TRANSFORM). Jede Session dauert 90 Minuten und bauen aufeinander auf. D.h. alle drei Sessions sind nur zusammen buchbar, nicht als einzelne Sessions.
Melde dich für die Entwicklungsrouten an, die dich interessieren und notiere dir die Termine. Sobald sich mindestens 6 Teilnehmer:innen verbindlich angemeldet haben, findet eine Route statt.
Trainerin
Inka Dreyer
Psychologische Beraterin bei PE Solution
Im Mittelpunkt meiner Arbeit sehe ich den Menschen mit seiner Persönlichkeit, wie er in seinen unterschiedlichen Arbeitssystemen agiert. In der Beratung und im Training unterstütze ich den Prozess, eigene Verhaltens- und Denkweisen zu erkennen, zu analysieren und zu optimieren.
C3 – Vereinbarkeit – familienfreundlich führen
C3 – Vereinbarkeit – familienfreundlich führen
Datum 13. April 2023Zeit 9:00-10:30
Wodurch wird familienfreundliche Führung wirksam? Du entdeckst Gestaltungs- und Handlungsmöglichke...
B10 – Remote Leadership – Führung auf Distanz
B10 – Remote Leadership – Führung auf Distanz
Datum 18. April 2023Zeit 9:00-10:30
Das Führen virtueller Teams gehört heute zu den wichtigsten Aufgaben von Führungskräften. Und zu...
C1 – Agil & New Work
C1 – Agil & New Work
Datum 25. April 2023Zeit 11:00-12:30
Organisationen könnten auch ganz anders sein. Du erfährst, wie Formate des ‚Agil‘ und ‚New W...
A4 – Das Projekt ICH – Performance & Wellenergy
A4 – Das Projekt ICH – Performance & Wellenergy
Datum 27. April 2023Zeit 9:00-10:30
Deine Energie und Leistungsfähigkeit hat viel mit deiner körperlichen Verfassung zu tun. Du erfäh...
C3 – Vereinbarkeit – familienfreundlich führen
C3 – Vereinbarkeit – familienfreundlich führen
Datum 4. Mai 2023Zeit 9:00-10:30
Wodurch wird familienfreundliche Führung wirksam? Du entdeckst Gestaltungs- und Handlungsmöglichke...
B10 – Remote Leadership – Führung auf Distanz
B10 – Remote Leadership – Führung auf Distanz
Datum 8. Mai 2023Zeit 9:00-10:30
Das Führen virtueller Teams gehört heute zu den wichtigsten Aufgaben von Führungskräften. Und zu...
C1 – Agil & New Work
C1 – Agil & New Work
Datum 11. Mai 2023Zeit 11:00-12:30
Organisationen könnten auch ganz anders sein. Du erfährst, wie Formate des ‚Agil‘ und ‚New W...
C2 – Agile Methoden
C2 – Agile Methoden
Datum 16. Mai 2023Zeit 11:00-12:30
SCRUM, KANBAN, DESIGN THINKING – schon mal gehört? Hier wirst du entdecken und anwenden, wie dies...
A1 – Stress und Resilienz
A1 – Stress und Resilienz
Datum 23. Mai 2023Zeit 9:00-10:30
Du lernst deine persönlichen Stressoren und Resilienzfaktoren kennen, analysierst die für dich str...
A3 – Self-Leadership: Meine Haltung als Führungskraft
A3 – Self-Leadership: Meine Haltung als Führungskraft
Datum 23. Mai 2023Zeit 11:00-12:30
Gute Führung beginnt bei dir selbst? Wie führst du dich selbst in herausfordernden Situationen? Du...
C3 – Vereinbarkeit – familienfreundlich führen
C3 – Vereinbarkeit – familienfreundlich führen
Datum 24. Mai 2023Zeit 9:00-10:30
Wodurch wird familienfreundliche Führung wirksam? Du entdeckst Gestaltungs- und Handlungsmöglichke...
B10 – Remote Leadership – Führung auf Distanz
B10 – Remote Leadership – Führung auf Distanz
Datum 24. Mai 2023Zeit 11:00-12:30
Das Führen virtueller Teams gehört heute zu den wichtigsten Aufgaben von Führungskräften. Und zu...
A4 – Das Projekt ICH – Performance & Wellenergy
A4 – Das Projekt ICH – Performance & Wellenergy
Datum 25. Mai 2023Zeit 9:00-10:30
Deine Energie und Leistungsfähigkeit hat viel mit deiner körperlichen Verfassung zu tun. Du erfäh...
B9 – Change Talk – motivierende Gesprächsführung
B9 – Change Talk – motivierende Gesprächsführung
Datum 30. Mai 2023Zeit 9:00-10:30
Du lernst, wie du mit Menschen ins Gespräch kommen und ihre Veränderungsbereitschaft erhöhen kann...
C2 – Agile Methoden
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Datum 31. Mai 2023Zeit 11:00-12:30
SCRUM, KANBAN, DESIGN THINKING – schon mal gehört? Hier wirst du entdecken und anwenden, wie dies...
C4 – Vom Push zum Pull – oder wie kollegial führst Du?
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Datum 1. Juni 2023Zeit 9:00-10:30
Wodurch unterscheiden sich kollegial geführte Organisationen von klassisch geführten? Du erfährst...
A1 – Stress und Resilienz
A1 – Stress und Resilienz
Datum 6. Juni 2023Zeit 9:00-10:30
Du lernst deine persönlichen Stressoren und Resilienzfaktoren kennen, analysierst die für dich str...
A3 – Self-Leadership: Meine Haltung als Führungskraft
A3 – Self-Leadership: Meine Haltung als Führungskraft
Datum 6. Juni 2023Zeit 11:00-12:30
Gute Führung beginnt bei dir selbst? Wie führst du dich selbst in herausfordernden Situationen? Du...
B9 – Change Talk – motivierende Gesprächsführung
B9 – Change Talk – motivierende Gesprächsführung
Datum 13. Juni 2023Zeit 9:00-10:30
Du lernst, wie du mit Menschen ins Gespräch kommen und ihre Veränderungsbereitschaft erhöhen kann...
C2 – Agile Methoden
C2 – Agile Methoden
Datum 13. Juni 2023Zeit 11:00-12:30
SCRUM, KANBAN, DESIGN THINKING – schon mal gehört? Hier wirst du entdecken und anwenden, wie dies...
C4 – Vom Push zum Pull – oder wie kollegial führst Du?
C4 – Vom Push zum Pull – oder wie kollegial führst Du?
Datum 15. Juni 2023Zeit 9:00-10:30
Wodurch unterscheiden sich kollegial geführte Organisationen von klassisch geführten? Du erfährst...
A4 – Das Projekt ICH – Performance & Wellenergy
A4 – Das Projekt ICH – Performance & Wellenergy
Datum 22. Juni 2023Zeit 9:00-10:30
Deine Energie und Leistungsfähigkeit hat viel mit deiner körperlichen Verfassung zu tun. Du erfäh...
B9 – Change Talk – motivierende Gesprächsführung
B9 – Change Talk – motivierende Gesprächsführung
Datum 26. Juni 2023Zeit 9:00-10:30
Du lernst, wie du mit Menschen ins Gespräch kommen und ihre Veränderungsbereitschaft erhöhen kann...
A1 – Stress und Resilienz
A1 – Stress und Resilienz
Datum 27. Juni 2023Zeit 9:00-10:30
Du lernst deine persönlichen Stressoren und Resilienzfaktoren kennen, analysierst die für dich str...
A3 – Self-Leadership: Meine Haltung als Führungskraft
A3 – Self-Leadership: Meine Haltung als Führungskraft
Datum 27. Juni 2023Zeit 11:00-12:30
Gute Führung beginnt bei dir selbst? Wie führst du dich selbst in herausfordernden Situationen? Du...
C4 – Vom Push zum Pull – oder wie kollegial führst Du?
C4 – Vom Push zum Pull – oder wie kollegial führst Du?
Datum 29. Juni 2023Zeit 9:00-10:30
Wodurch unterscheiden sich kollegial geführte Organisationen von klassisch geführten? Du erfährst...
